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报告概述

本报告为中国电建发布的第13份环境、社会及治理（ESG）报告，覆盖2024年1月1日至12月31日。报告以公司“水、能、城、数”四大核心业务为主线，系统阐述了其在公司治理、战略转型、绿色运营、气候变化应对、海外责任、供应链管理、员工发展及社会公益等方面的实践与绩效。报告参照CASS-ESG6.0、GRI标准、港交所ESG指引等框架编制，并采用双重重要性分析识别关键议题。读者可通过本报告全面了解中国电建如何将ESG理念融入战略与运营，推动高质量可持续发展。

报告的核心结论

公司战略聚焦“水、能、城、数”四大领域，加速清洁能源转型。

报告显示，中国电建2024年新签能源电力合同额7628.17亿元，其中新能源业务快速增长，控股并网装机容量达3313万千瓦，同比增长22%。公司积极布局海上风电、抽水蓄能、氢能等新兴领域，并设立清洁能源REIT，推动产融结合。

构建了完善的ESG治理架构，实现董事会层面的全面监督。

公司建立了决策、管理、执行三级ESG治理体系，董事会承担最终责任。2024年修订了多项治理制度，并设立碳达峰碳中和工作领导小组。报告期内未发生重大风险事件，合规管理有效运行。

积极应对气候变化，制定并推进碳达峰碳中和战略路线。

中国电建遵循“2-4-3-12-6”碳达峰战略路径，提出到2030年单位产值碳排放下降33%、综合能耗下降28%的目标。公司通过发展新能源、节能降碳、数字化管理等手段，探索低碳转型路径，并参与全国碳市场交易。

安全生产零重大事故，全面保障员工权益与职业健康。

报告显示，2024年公司安全生产投入107.79亿元，培训覆盖率100%，未发生重大安全事故。员工劳动合同签订率、社保覆盖率均为100%，并开展多项员工关怀活动，支持职业发展。

“一带一路”项目履约成效显著，海外社会责任实践突出。

公司在130多个国家开展业务，2024年“一带一路”国家新签合同额1808.68亿元，同比增长5.95%。海外项目注重本地化用工和社区公益，如印尼Jatigede水电站、塞尔维亚公路等项目获得高度评价。

报告回答的关键问题

中国电建2024年ESG报告有哪些主要内容？

报告涵盖公司治理、党建、战略转型、绿色施工、气候应对、海外履责、安全生产、员工关怀、乡村振兴及公益慈善等议题。报告还披露了关键绩效指标，如总资产1.29万亿元、营业收入6345.52亿元、研发投入242.68亿元等。

中国电建如何应对气候变化风险？

公司建立了气候治理架构，识别转型风险与物理风险，并制定应对策略。通过发展可再生能源、节能改造、绿色供应链等措施降低碳排放。同时设定2030年碳减排目标，并开发“双碳”管理平台，提升碳资产管理能力。

中国电建在“一带一路”沿线国家有哪些代表性项目？

代表性项目包括：科特迪瓦格西波-博波里水电站（提前发电）、缅甸中部光伏项目群（累计发电超1亿千瓦时）、波黑伊沃维克84MW风电项目（该国最大风电）、塞尔维亚上米拉诺瓦茨绕城公路等。这些项目有效改善了当地基础设施和能源结构。

中国电建如何保障员工权益和职业发展？

公司依法签订劳动合同，社保覆盖率100%，建立民主管理和投诉机制。通过多层次培训体系、海外招聘、技能竞赛等促进员工成长。2024年组织文化体育活动7636场，投入5248万元帮扶困难员工。

中国电建在绿色施工方面采取了哪些措施？

公司推广绿色建材、节能设备和水循环利用技术；实施扬尘、噪声、废水等污染防治；开展生物多样性保护，如成功繁育国家一级保护动物川陕哲罗鲑。2024年环保投入11.33亿元，新建项目环评通过率100%。

报告中的代表性数据

12890.01亿元

总资产

2024年，截至2024年末，公司总资产达12890.01亿元人民币，较上年增长11.6%。

242.68亿元

研发投入

2024年，2024年公司技术研发投入242.68亿元，占主营业务收入3.83%，研发人员22,895人。

107.79亿元

安全生产投入

2024年，2024年安全生产总投入107.79亿元，安全培训覆盖率100%，全年未发生重大安全事故。

以上数据根据报告摘要整理，具体统计口径和数值请以完整报告原文为准。

完整报告包含什么

  • 完整的公司概况与发展战略：包括公司简介、组织架构、战略定位、企业文化及2024年所获荣誉与排名。
  • ESG管理架构与实质性议题分析：详细阐述董事会职责、利益相关方沟通机制、双重重要性评估矩阵及ESG荣誉。
  • 党建工作全面展示：涵盖政治引领、思想建设、基层组织、全面从严治党等内容，体现央企特色。
  • 公司治理与合规管理：包括董事会运作、投资者关系、风险管控、纪检监察与合规培训的具体措施与数据。
  • 战略转型与业务发展：分“水、能、城、数”四大板块披露新签合同额、重大项目及技术创新成果。
  • 绿色建设与生态保护：展示绿色施工技术、污染控制、生物多样性保护案例，如Shiba Lianwei湿地修复。
  • 气候变化应对策略：包含治理架构、风险识别、碳目标设定、碳资产管理及“2-4-3-12-6”战略路线图。
  • 海外项目与社会责任：详述“一带一路”重点项目、国际标准参与、本地化雇佣及社区公益案例。
  • 安全生产与职业健康：披露安全管理制度、培训覆盖率、隐患排查数据及应急演练次数。
  • 员工发展与社会公益：涵盖人才招聘、职业培训、薪酬福利、员工活动、乡村振兴投入及志愿者服务统计数据。

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